干成了多少事，就问他一个问题——他如果去县委当副书记，常务副县长的担子，谁能接得住？”
“只要他推不出合格的接班人，或者舍不得放手，这就叫‘制度过度依赖个人’，提拔就得缓一缓。”
“明白。”赵东来合上文件夹，“我下午就让刘坤带队去清江。另外，市府关于把四县协同机制收归市级正式平台的方案，什么时候发？”
“等他交出常务工作那一刻。”林毅成镜片后的目光冷定，“我倒要看看，没人替他看家，他怎么同时应付组织考察和市里的收权。”
下午两点，清江县政府常务副县长办公室。
联络员张浩站在乌木办公桌前，双手递上一份刚起草好的《清江县常务工作交接清单及四县专班运行细则》。
经历过上次私盖公章被朱文浩当面撕毁的教训，张浩如今办事去掉了所有投机取巧的小聪明，每一页数据后面都老老实实附上了原始凭证复印件。
“老板，许主任休假前交代的跨县冷链调度表和绿能建材维保合同，我已经全部核对归档。这是市委组织部下午三点谈话需要用到的备查材料，请您过目。”
朱文浩翻看两页，在其中一处数据节点上画了个勾：“写得不错，没有废话。许主任不在，综合科的担子你先挑起来，记住一条，经手的文件只认事实，不揣摩上意。”
“是！”张浩挺直脊背。
下午三点，县委迎宾馆小会议室。
市委组织部部长副部长刘坤说到。
“文浩同志，你在清江县的实绩，市委是有目共睹的。”
刘坤没看桌上的政绩汇总，直接抛出了备好的考题。
“但组织上这次考察县委专职副书记人选，看的不是你个人能打多少硬仗，而是看你离开县政府常务岗位后，现有的财政监管和产业盘子会不会塌。”
“你今天给组织交个底，你要是去了县委，谁能接你的班？”
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